Attestation de fin de formation / Certificat de réalisation
Cette formation destinée au praticiens hospitaliers a pour objectif de découvrir et approfondir différentes approches et techniques de communication pour avoir de nouveaux outils d’analyse et d’action dans le cadre de son activité professionnelle
Daniel ORTEGA
Psychologue du travail
• Mieux comprendre son système de communication et de relation aux autres
• Découvrir et approfondir différentes approches et techniques de communication pour avoir de nouveaux outils d’analyse et d’action dans le cadre de son activité professionnelle
• Repérer les déclencheurs émotionnels et connaître les besoins associer aux émotions de base
• Analyser sa pratique professionnelle et améliorer la connaissance de soit des compétences relationnelles
• Alternance d’apports théoriques avec des mises en situations et des échanges de pratiques
• Exercices en sous groupe et individuel permettant d’expérimenter et de s’approprier les techniques ou outils présentés
• Une synthèse écrite est remise à chacun
A titre individuel ou à travers votre entreprise ou dans le cadre de votre recherche d’emploi, de nombreux dispositifs peuvent être mobilisés pour vous accompagner et financer votre projet d’évolution professionnelle. En contact permanent et privilégié avec les partenaires financeurs de la formation professionnelle et les acteurs clés du développement économique local, nos conseillers sont à vos côtés pour vous orienter et vous donner les meilleures chances de faire aboutir votre projet de formation, reconversion ou montée en compétences.
Nos conseillers formation accompagnent les services ou responsables RH dans la préparation et la mise en oeuvre de plans de formation, d’évaluation et de développement des compétences.
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La certification qualité a été délivrée à Sud Management Entreprises au titre des catégories d’actions suivantes :
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